三八妇女节演讲稿范文集锦
演讲稿具有逻辑严密，态度明确，观点鲜明的特点。在现实社会中，我们可以使用演讲稿的机会越来越多，你所见过的演讲稿是什么样的呢？下面是小编精心整理的三八妇女节演讲稿范文集锦，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
三八妇女节演讲稿范文集锦1
各位女工、各位同事：
新春伊始，万象更新。在举国上下喜迎“两会”胜利召开的日子里，我们又迎来全世界妇女们共同的节日——“三八国际妇女节”。首先，我谨代表路达公司以及公司经营班子，向在座的女同胞致以节日的问候和诚挚的祝福！向此时此刻仍然值守岗位的各位女工致以崇高的敬意！
在这个特别的日子里，公司不会忘记你们辛勤的劳动和艰辛的汗水。从12月20日，汕梅高速公路全线开通营运以来，你们为了路达公司的营运管理事业，发挥半边天作用，常年累月工作、生活在生产第一线，远离都市的喧嚣和家庭的温馨，以荒山野岭为伴，披星戴月，全心全意地奋战在汕梅高速公路生产的第一线，一年中难得有几回与家人欢聚一堂，共享天伦之乐。你们把自己的青春和智慧无私地献给了汕梅高速，你们辛苦了！
在这个喜庆的日子里，公司一样不会忘记，在烈日炙烤的炎夏，你们挥动双臂，指挥着每一辆通行汕梅高速的车辆；在枯燥乏味的收费岗亭，你们面带微笑，为每一位顾客热情服务；在寒冬冰冷的日光灯下，你们埋头苦干，解决工作中的每一道难题……你们以自己独有的创新、高超的智慧、辛勤的`劳动、实事求是的工作态度，发扬务实、高效、团结、进取的精神，尽忠职守、兢兢业业、身体力行、默默奉献，为路达公司的繁荣发展描谱着点点滴滴。没有你们的辛勤劳动就没有路达公司的今天，公司感谢你们！路达需要你们！
一年来，你们艰辛的劳动也换来了丰厚的回报，在过去的一年里，路达公司在各级领导的正确领导下，在全体女工以及公司上下的共同努力下，营运管理工作捷报频传，取得了良好的成绩，受到各级领导的表扬。尤其是工会、职代会处相继成立，QEO管理体系顺利通过认证，公司架构进一步完善，分工更加合理，各项管理制度不断健全。更为路达公司的发展奠定了良好的基础。
回顾过去，我们倍感欣慰，展望未来，我们任重而道远。新的一年已经开始，我司将面临更大的挑战、面对更复杂的困难。我们作为广东省交通集团营运试点单位的第二年，公司经营管理将朝着进一步的科学化、规范化、现代化迈进，QEO管理体系将进一步贯彻实施，争创“青年文明号”、“巾帼文明示范岗”活动也将全面拉开……
因此，作为路达公司的生力军，全体女工要树立信心，下大决心，以顽强的意志，不屈不挠的精神，努力做好本职工作，认真学习科学技术，勤于实践，真正掌握新知识、新技能、新业务，不断提高自身修养、修为，在自立、自主、自强的道路上昂首阔步前行，向社会展示路达女工的良好风貌，塑造路达良好的服务品牌！把路达公司的营运管理水平全面推进，把路达公司的营运事业推向新的辉煌！接受党和人民对我们劳动成果的检验。
最后祝大家节日愉快，工作顺心，生活幸福，阖家欢乐！
广东路达高速公路有限公司
工会委员会
二0XX年三月七日
三八妇女节演讲稿范文集锦2
尊敬的各位领导、各位同事、各位来宾：
大家好！
今天是我们女性共同的节日，我向所有的女性朋友们说声节日快乐！我是护士——何国玲，我今天演讲的题目是《让青春在医院里闪光》。
时光如水，岁月如箭，不需要太多的语言，去回想已经收获的甘甜，盼望已久的第103个“三八”国际妇女节，伴随着春天的脚步已经来到了我们身边。三月八日是女性最美丽的时日，今天，我们欢聚在与煦的春风里，团聚在自己的节日里，我用朴素的情怀，感慨的文字，献上我最真诚的心愿。
女性作为社会成员的一部分，扮演的不仅仅是双重角色，而是多重的，即使职业女性，又是家庭主妇，是妻子、是母亲、是女儿、是儿媳。在历史的长河中我们女性所走过的是掺着血与泪的历史“三从四德，男尊女卑”，这些封建的伦理道德，似无形的镣铐沉重的枷锁，窒息了女性的才华，扭曲了女性的心理。
而今天我所扮演的较色是一名护士，作为护士的我从不后悔自己的选择。当我踏进惠君医院的那一刻，惠君人的精神一直激励着我，帮助着我，鼓励着我，虽然从事护理有点累，但是给每位患者做完治疗，当他们脸上露出笑容的那一刻，当他们说声伤口不疼了特舒服的那一刻，我自豪的笑了，常言道：“一份付出，总会有一份收获”。记得前一段时间看到一部电视剧“女人当家”，在剧中主要演了女主角自强，自立，自尊，自爱的'精神，她遇到事情，勇于挑战自己，群众有难她冲前，家中有事她放后，经过几年的努力她与村里所有的村民，都过上了幸福快乐的日子，这样的事情在我们身边非常多非常多，刘老师那助人为乐，兢兢业业无私奉献的精神，是我们每个人学习的榜样。
总之我认为经历就是财富，人生贵在体验，尽自己最大的能力，尽量让患者满意，让甘肃平凉惠君医院美名传诵，就是我最大的欣慰，更是我人生最大的成就感！让我们用勤劳的双手去装扮医院，把追求的信念放在医院，把满腔的激情奉献给医院，把爱心播撒到每一位患者的心理。
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