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护士长竞聘演讲稿

时间:2024-04-24 06:59:44 护士演讲稿 我要投稿

(精品)护士长竞聘演讲稿12篇

  演讲稿以发表意见,表达观点为主,是为演讲而事先准备好的文稿。在社会一步步向前发展的今天,越来越多地方需要用到演讲稿,你知道演讲稿怎样才能写的好吗?下面是小编帮大家整理的护士长竞聘演讲稿,欢迎大家分享。

(精品)护士长竞聘演讲稿12篇

  护士长竞聘演讲稿 篇1

尊敬的院领导、各位老师:

  大家好!我想,从今天起,在座的各位领导和老师的印象中又多了一条深刻的信息:最后一个参加竞聘演讲的护士是xx科的`,叫xx。

  俗话说好戏压轴,但愿我能给今天的演讲画上一个圆满的句号。

  我这次演讲的题目是《我想当护士长》。

  这不是我狂妄,拿破仑说“不想当将军的士兵不是好士兵”。想当护士长是一种进取心,是对自己各方面素质的挑战和提高,也是领导、老师、同事们对自己业务和工作能力的一种认可和肯定。我想说明的是想当“护士长”不是想“当官”,护士长不算“官”,是护理部各项方针政策的传达者,是科主任的得力助手,是科室全体护士的“公仆”,是一份沉甸甸的责任。虽然我没有护士长的工作经历,但是我知道,每一名护士长都是从普通护士干起,严格要求自己,都是具有扎实专业理论知识和熟练操作技能的优秀护士,都具有挑战自我和超越自我的勇气,我不知道护理部会不会放心把这一份责任放在一个从没有当过护士长的普通护士肩上。记得当年北京申奥时有一句口号叫做“请给北京一次机会,我们将还世界一个奇迹”,在这里我把它稍稍修改了一下,那就是:请给我一次机会,我将会还大家一个奇迹!

  护士长竞聘演讲稿 篇2

各位领导、同事们:

  大家好!

  今天我站在这里,是做好了完全的准备,来参与护士长这个岗位的竞聘。首先应感谢领导为我们创造了这次公平竞争的机会!参与此次竞聘,我的主要目的是为了响应人事制度改革的召唤,在有可能的情况下实现自己的人生价值。

  我现年xx岁,中共预备党员,大专文化程度,xx职称。经过几年护理工作的锻炼,使自己各方面素质得以提高,我曾获得xxx年和xx年的优秀护士的称号。一直以来我都是在求真务实中认识自己,在积极进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,在市场竞争中完善自己。

  我深知护士长工作十分重要,这主要体现在以下三个方面:一是为院领导当好参谋,二是为护理姐妹们当好主管,三是为一线员工当好后盾。具体说就是摆正位置,当好配角;胸怀全局,当好参谋;服从领导,当好助手。当然我也明白,护士长的工作非常的.辛苦和繁琐。但是我已经做好了完全的准备,来迎接未知的一切挑战。

  如果我竞聘成功,我的工作计划是:以“三个服从”要求自己,以“三个一点”找准工作切入点,以“三个适度”为原则与人相处。“三个服从”是个性服从党性,感情服从原则,主观服从客观。坚决做到服务不敷衍,不推脱。将上级交代的工作完美的做到位。

  如果我竞聘成功,我的工作目标是:“以为争位,以位促为”。争取领导和医院对我们科室的工作的关注和支持,使我们科室的制度更加的完善,服务做的更到位。让我们科室的发展成为一个可持续的状态。我愿与大家共创美好的未来,迎接我们大家庭--辉煌灿烂的明天。

  护士长竞聘演讲稿 篇3

尊敬的各位领导、各位同仁:

  你们好!

  我总的思路是:护理管理创新、护理服务创新、护理科研创新、护理带教创新,我将在医院及护理部领导的大力支持下,和科主任紧密合作,带领全体护士姐妹把内二科建成全院、乃至全市的模范科室。

  一、现代化护理队伍的管理,只有具备超前意识、协调意识、勤奋意识、质量意识的`新时期的护士长才能胜任。

  二、重视质量监控,强化量化管理,保证整体护理处于良性运作状态。

  三、继续打破绩效工资、奖金发放的大锅饭,真正做到奖勤罚懒,奖优惩劣。

  四、加强沟通,增进协调,处理,好人际关系,为提高护理质量和管理提供有力的契机。

  五、创立温馨病房,创造名护效应,营造群众满意医院。

  六、抓好护士业务学习,增强科研意识,不断探索进取。

  七、重视整体护理在临床带教中的应用。

  八、厉行节约,勤俭持家,做好科室的经济核算。

  九、加强护士的法律知识教育,增强法律意识,以法服务病人,以法保护自己。

  以上九条就是我的的思路,希望能得到医院和护理部领导、科主任及各位的的帮助、指导和完善。涓涓细流,汇入长江。我决心,为创建群众满意医院,为医院的社会和经济效益能得到更大双赢的效果而将自己的毕生精力融汇到医院这个使我引以为豪的大集体中。我将无怨无悔。

  谢谢!

  护士长竞聘演讲稿 篇4

尊敬的各位领导、各位同仁:

  晚上好!

  我是xx,现任儿科护士长,我竞聘的岗位是手术一病区护士长。

  个人简历:我的竞争优势:为进一步贯彻“以病人为中心”的服务宗旨,实现“为手术病人供应优质平安的护理、精益求精地协作手术”这一服务忠旨。我下一步的工作思路是:护理管理创新、护理服务创新、护理科研创新、护理带教创新,在医院及护理部领导的大力支持下,与科主任和曲护士长紧密协作,为医院的进展增光溢彩。详细做法如下:

  一、加强自身建设。

现代化手术室护理队伍的管理,只有具备超前意识、协调意识、勤奋意识、质量意识的新时期的护士长才能胜任。我决心在工作实践中坚持不懈地学习、锲而不舍地磨练、鞠躬尽瘁地服务,逐步实现护理管理科学化、系统化、现代化,从而更有效地提高护理质量。

  二制定严格的科室规章制度及奖惩措施。

手术室是外科医疗的重要场所,树立严格的科学态度,建立完整的规章制度,意义特别重大。它不仅是建立质量管理体系的前提,而且是防止差错事故提高工作质量的保证。制定切实有效的绩效管理方案,真正做到奖勤罚懒,奖优惩劣。本着公正、公正、公开的原则,以经济为杠杆,提高护理质量,充分挖掘和调动每一位护理人员的主动性和乐观性。

  三、加强沟通,增进协调,为更好地服务于科室供应有力的契机。

手术室护士长在医院多层次、多角度、多方位、多类型的人际关系中,扮演着举足轻重的角色。我将利用这一特别地位做好各方面、各层次的`沟通和协调工作,以虚心、谨慎和乐观完成工作的态度对待领导;以和谐相处、取长补短的态度处理与兄弟科室间的关系;以高度的怜悯心和责任感对待病人及家属;以博爱之心和感悟力来体察、关怀科室的每位护士和其他工作人员。

  感谢。

  护士长竞聘演讲稿 篇5

尊敬的领导、各位同仁:

  6年前作为xx人,我在xx开始了我的护士生涯,经过内科、外科、儿科、急诊和ICU的磨练,我已成长为一名具有丰富经验的年轻护师。临床护理的发展非常迅速,唯有不断学习才不至落后,4年来我坚持自学了南京医科大学护理本科教程,现已进入毕业实践考核阶段。

  用理论指导实践,再用实践检验理论,从中我找到了学习的乐趣,也升华了我的`服务理念和对专业的浓厚兴趣。如果我当选,我将做好以下几方面的工作:

  1、在护理部主任的领导和科主任的业务指导下,按照护理质量标准,制定工作计划,并组织实施具体工作,认真履行护士长职责和义务。坚持“以病人为中心,以质量为核心,为患者提供优质、便捷、高效、文明服务”的服务理念,把好入院宣教与出院指导关,加大健康教育力度,做好出院访视工作。

  2、不断加强医护,护患沟通,定期征求各方意见,及时采取整改措施扬长避短。更好地为病人提供优质亲情服务。

  3、使科室人人都以主人翁精神参与管理。挖掘护士潜能,调动科室人员工作的主观能动性,合理配置人力资源。

  4、重点管理护理安全,杜绝护理纠纷和护理差错。开展法律意识教育,防范安全隐患。制定切实可行的岗位责任制。做到有章必循、责罚分明。严格遵守规章制度及操作规程,及时完成各种有效记录,把好护理环节质量和终末质量关。

  5、培养经营意识,善于进行成本效益核算。创造科室效益的同时节约不必要的开支,降低医疗成本,保障科室走持续发展的道路。我的生肖属相是马,至于是不是千里马,就有待在座伯乐们的裁决了。但是无论结果如何,我都将马不停蹄地完善自己。最后,借此难得的机会,祝大家新年心想事成!

  护士长竞聘演讲稿 篇6

各位评委、各位领导、同仁:

  晚上好!我叫xx,我竞争的岗位是康复科护士长。

  非常感谢这次的基层医疗卫生系统机制改革,我们将乘着这股改革之风,大力弘扬医疗系统的光辉传统。

  我于20xx年4月通过竞争当上了康复科副护士长,因为各种原因,院领导让我暂代心身康复综合科副护士长,在院领导的大力支持下,在各位同事的积极帮助和鼓励下,在科室人员的共同努力下,在打造特色心身康复综合科的同时于20xx年3月成功创建了xx市巾帼文明岗,并获得病人及家属赠送的锦旗两面,全科护理人员集体拒收红包一次。

  在去年12月康复科独立后,积极完善了康复科各项工作措施、管理制度等;协调好各护士间的工作配合,为近万人次病人提供了各项康复指导工作,没有出现任何医疗事故和差错。在今年三月又成功创建了省巾帼文明岗,并获得了省xx女职工文明岗称号和xx市三八红旗集体荣誉称号。

  我们每年为病人举办一次大型休养员竞技活动,为优胜者发奖,极大地鼓舞了病人康复的信心;我们的手工艺品也受到各届人士好评,香港青山医院的展示厅里也有我们的手工艺品;今年5月在各级领导的`支持下成功参与了一元献爱心义卖活动,为病人筹集到了千元资金,也为我们的精神病人、我们的医院作了很好地宣传,参与义卖活动的休养员也深切感受到了来自领导、来自人民群众、来自社会各阶层地温暖。

  康复科是病人走向社会的台阶,是出院前的心身热身区;也是我院对外宣传的一个窗口;在院领导的大力支持下,康复科正向多元化病人功能康复的方向发展;并将争创全国巾帼文明岗,再现我院巾帼的风采。

  护士长竞聘演讲稿 篇7

尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:

  下午好!

  出于个人理想的追求,出于对医院改革的积极参与,出于对外科的深厚感情我来到了今天的竞聘现场,我竞聘的岗位是外科护士长。在此谢谢院领导给我这次展示的机会。

  如果我当选,我将做好各方面、各层次的沟通和协调工作,尽力化解科室、医护、及护患间的`矛盾;以谦虚、谨慎和积极工作的态度对待领导;以和睦相处、取长补短的态度处理与兄弟科室间的关系;以高度的同情心和责任感对待病人及家属;以博爱之心和心理感悟来体察、理解科室的每位护士和其他工作人员。

  我知道,只有关心、体贴、理解护士,才能最大限度的发挥她们的潜能和创造性。也只有做好沟通与协调、团结工作,才能把科室方方面面有限的资源用于最需要的地方。我的新浪博客里的座右铭是认真去做每一件事,用心去感受每一人,别计较得失。

  如果我当选,我将做好以下几方面的工作:

  1、在外科科主任业务指导下,按照护理质量标准,制定工作计划,并组织实施具体工作,认真履行护士长职责和义务。坚持“以病人为中心,以质量为核心,为患者提供优质、便捷、高效、文明服务”的服务理念,把好入院宣教与出院指导关,加大健康教育力度,做好出院访视工作。

  2、提高科室凝聚力,使科室人人都以主人翁精神参与管理。挖掘护士潜能,调动科室人员工作的主观能动性,合理配置人力资源,为科室创造一个轻松和谐友爱的环境。

  (1)记住每个人的生日,送一份小礼品。

  (2)手术延长保证手术医生吃到热菜热汤。

  (3)科室成员生病住院全科探望给予关心。

  (4)每月一次工会活动,劳逸结合。

  (5)开展批评与自我批评,不让矛盾过夜。

  护士长竞聘演讲稿 篇8

尊敬的各位领导、各位同事:

  大家好!

  非常感谢院党委给我这个机会参加今天的护士长竞职。

  我叫,来自桃花江一个美丽的少数民族聚居点——鲜埠回族乡。我今年 岁,中南大学讲授学护理本科学历,现任主管护师。1994年,我从益阳卫校毕业后,来到了银穗草的医院,成为燕尾一名戴燕尾帽的警花。至今,我已在一线护理岗位上工作了XX年。十多年来,我首屈一指的感受就是,从事一个有“天使”称号的工作,一定要对得起病人,对得起病人家属,对得起“天使”这个美丽的称号。所以,我无论是在内科、急诊科、肿瘤科、手术室、巡回医疗车,还是在现在的老干科,每一天,我都始终带着大家已经为人所知微笑的笑容,并努力以精湛的和高度的责任心为病人提供优质服务。因此,我也相继获得了医院授予的优秀干部、工会积极份子、优秀护师等光荣称号。

  各位领导,各位同事:XX年的一线其他工作经验,或使我对护理事业产生了深厚的感情,也逐渐渐渐积累了一些护理工作的经验,总结了一些护理管理的体会。如果能难以获得领导和同事们的信任,走上护士长的特鲁布切,我数名有信心做一名称职的护士长,为医院的发展、为护理事业做出更多的贡献。

  举如我竞聘成功,我将在科主任及护理部的领导和指导下,从以下几方面开展其他工作,搞好病房管理,不断提高牙科质量:

  一、把护理安全放在工作的首位,防控和减少护理差错。

  我认为应从三方面抓好护理安全管理:谢鲁瓦抓好对患者病情的掌握。只有充分了解患者病情,护理起来才会有的放矢,产生较好的护理清晰度;二是抓好对病情的追踪。指导和要求护士认真细致观察患者的病情变化,及时采取措施的干预措施;三是做好同患者的沟通,取得患者的信任,使患者流露出真实的想法,及时发现安全隐患,采取有针对性的护理措施,有效地预防意外事件,保证患者安全。

  二、营造和谐融洽的护患关系、医护关系。

  我深知,作为护士长,在护患关系、医护关系中起着不可代替的重要作用。要营造和谐融洽的护患关系、医护关系,我认为,首先,要定时召开护患座谈会,征求病人的意见和建议,及时向科组织工作和医生反馈,争取得到支持,使科室服务设施和休养条件更适合病人的需求;其次,理解、配合各位医生的组织工作,做到真诚相待,相互支持与合作;第三,讲究交流方法,化解护患矛盾。我将主动诚恳地做深入细致的思想工作,作好沟通协调,解决医护人员的具体问题,理解护士因工作疲劳牙医产生的怨气,不讲损害院不仅治好疾病,还学到了许多健康知识,从而提高对助产士的满意度,体现精致的管理理念。

  四、以身作则,率先垂范,增强科室凝聚力。

  常言说:“喊破嗓子不如做出样子”。可以说,护士长的自身外貌形象直接影响着护理的工作效率、教育工作质量以及科室的凝聚力。因此,我将时刻牢记自己肩负的.重任,努力在敬业精神、业务技术能力、人际关系等方面,成为护士们的楷模。在具体工作中,做到言行一致,要求护士不做的,自己坚决不做,要求护士要同时实现的,自己首先做好。在日常工作中,有事多同护士商量,踏实工作,爱医院、爱自己的专业、小王子与自己一同工作的全体全院护士。今天能参与竞争护士长相互竞争岗位,与她们给我支持和鼓励是分不开的。

  五、持续护理人员的业务素质和护理理念,共创一支一流的护理队伍。

  护理人员的素质是决定护理质量高低的关键。我们医院有很多很优秀的护士,她们在各项保健中工作中做的都很好,洗头能做到一针见血,护理危重病人、观察病情都有很强的责任心。但业无止境,我认为在以后的工作中,坚持不懈地抓好对全病房护士的业务学习仍是工作的重点。通过集体学习、组织护理查房、进行操作演练等,有计划地进行基础护理知识、护理理论、基本护理技能的研习学习和训练,不断提高全病房护理人员的整体素质,做到护理工作程序化,技术操作标准化,减少护士工作中的随机性一般而言和盲目性,作好对重点病人的护理,指导计划护士制定个性化的护理计划,在临床实践中提高护士观察病情、心理护理、护理文件书写以及急救护理等各项护理工作的质量。

  做好护理教育工作还有个扫盲很重要的方面:护理理念。好的护理理念,不是“要我服务”,而是“我要服务”。可以说,这是和三基理论、护理质控、技术操作等同等重要的护理素质。可以想象,当“天使”进入病房向病人讲解护理理论知识知识时,脸部表情却是非常直率,没有笑容,甚至不好意思同病患说声“早上好”时,是一个怎样的场景。所以我认为,持续保持和提高护士的礼仪与素养不断提高是很关键性的,努力创造医院的护理名牌,是当前护理工作重要内容之一。我看到一篇报道,讲述北京协和医院的护士,凡是到过北京协和医院的患者,没有看病就好了三分。患者看见协和医院的护士就有宾至如归的感觉,还有患者这样自嘲:“即使在热闹的王府井大街,你也能辨认出谁是门诊部的护士。举止她们的风度和谈吐就是与众不同”。这就是护理人员的品牌。现代的医疗护理服务中会,面对广大的护理服务对象,良好的护士礼仪及素养无意是一剂疗效甚佳的良药,对提高医疗护理将起着举足轻重的作用。我相信,有领导的重视与大家的支持,通过我们的努力,一定能创出益阳市中心医院优质护理的品牌,以独特的市场优势地位,让我们的服务对象也能这样评价我们,就是在兴盛的商贸广场,也能辨认出谁是益阳市中心医院的护士,因为举止她们的风度和谈吐就是与众不同。

  冰心老人说:“爱在左,同情在右,走在生命两旁,随时撒种,随时开花,将这一径长途,点缀得花香弥漫,使穿杖拂叶的骑车人,踏着荆棘,不觉得痛苦,有泪可落,却不悲凉。”那么,再让真诚作伴,用我们冀望的爱心为病人撑起一片希望的蓝天吧!!

  盛情接待大家能给我一分支持,给我一分鼓励。无论是否竞争得上护士长,我都愿意大家一起奉献自己最大的能力和热情,共同为中心医院急救中心的发展竭心设法!

  谢谢大家。

  护士长竞聘演讲稿 篇9

亲爱的领导和同事们:

  大家好!

  非常感谢医院领导给我这次机会参加今天的护士长比赛。

  我叫仙步回族乡,是桃花江一个美丽的少数民族聚居地。本人今年岁,中南大学护理本科学历。我目前负责护理。1994年,我从益阳卫校毕业后,来到了期待已久的医院,成了一个戴着燕尾帽的白衣天使。至今在一线护理岗位工作了xx年。十几年来,我最大的感受就是,当我以“天使”的称号工作的时候,一定要对得起患者,对得起他们的家人,对得起“天使”这个美丽的称号。所以,无论是在内科、急诊科、肿瘤科、手术室、旅行医疗车,还是老干部科,每天我都带着熟悉的微笑,努力以精湛的技术和高度的责任感为患者提供优质的服务。因此,我也被医院授予优秀干部、工会积极分子和优秀护士的光荣称号。

  各位领导、同事,xx年的一线工作经历让我对护理有了很深的感情,逐渐积累了一些护理经验,总结了一些护理管理经验。如果我能获得领导和同事的信任,担任护士长,我有信心成为一名著名的护士长,为医院和护理事业的发展做出更多的贡献。

  如果我在比赛中取得成功,我将在科主任和护理部的领导和指导下,从以下几个方面开展工作,做好病房管理,不断提高护理质量:

  一、把护理安全放在工作首位,防止和减少护理差错。

  我认为护理安全要从三个方面把握:

  一是把握病人的病情。只有充分了解患者的病情,护理才会有针对性,产生更好的护理效果;

  第二,特别注意病情观察。指导并要求护士认真观察患者病情变化,及时采取相应的干预措施;

  三是与患者沟通好,获得患者信任,让患者吐露真实想法,及时发现安全隐患,采取针对性的护理措施,有效预防事故发生,保障患者安全。

  二、营造和谐的护患、医疗关系。

  我很清楚,作为护士长,在护患关系和医疗关系中起着不可替代的作用。要营造和谐的护患关系和医护关系,我认为首先要定期召开护患座谈会,征求患者的意见和建议,及时反馈给科室领导和医生,争取支持,使科室的服务设施和疗养条件更适合患者的需求;其次,理解和配合医生的工作,真诚相待,相互支持和配合;第三,注重沟通方式,化解护患矛盾。我会积极真诚地做深入细致的思想工作,做好沟通协调,解决患者的具体问题,了解护士因工作疲劳而产生的委屈,不说任何伤害护士自尊心的`话,为患者和护士创造一个和谐轻松的环境。我们严格要求护士,加强与护士的情感交流,形成亲密的朋友关系,让护士在与自己相处时感到轻松、快乐、自然,培养每个人的集体荣誉感,协调集体感情,构建和谐团队。

  三、抓好患者健康教育,提高患者满意度。

  康军教育是人性化护理管理的重要组成部分。护士不仅是照顾者和管理者,也是教育者。在病房管理中,我将重点对患者进行健康教育,组织护士根据不同患者的心理和社会文化背景开展各种健康教育活动,努力给予患者心理和社会支持,解答患者的心理问题,使患者了解自己患病的心理原因,增强战胜疾病和重返社会的信心,使患者不仅治愈疾病,而且通过住院学习大量健康知识,从而提高对护士的满意度,体现人性化管理理念。

  四、以身作则,率先垂范,增强部门凝聚力。

  俗话说“宁为玉碎,不为瓦全”。可以说护士长的自我形象直接影响护理部的效率、质量和凝聚力。所以我会时刻牢记自己肩负的重任,在专业素养、专业技能、人际关系等方面努力成为护士的楷模。在具体工作中,做到言行一致。如果要求护士不要做,就要坚决不做。如果让护士做,就先做。在日常工作中,有事就找护士咨询,很努力。我爱我的医院,我的专业和所有和我一起工作的护士。今天能够竞争护士长这个职位,离不开他们对我的支持和鼓励。

  五、不断优化护理人员的专业素质和护理理念,打造一流的护理团队。

  护理人员的素质是决定护理质量的关键。我们医院有很多优秀的护士,他们做好各种护理工作。输液能一针见血,他们对危重病人的护理和病情观察有很强的责任感。但是,行业没有尽头。我认为在今后的工作中,做好全病房护士的专业学习,仍然是工作的重点。通过集体学习、组织护理查房和操作演练,有计划地开展基础护理知识、护理理论和基本护理技能的学习和培训,不断提高全病房护士的整体素质,做到程序化护理工作,规范技术操作,减少护士工作的随意性和盲目性,做好重点病人的护理,指导护士制定个性化护理计划,提高护士在临床实践中的病情观察、心理护理、护理文书撰写和急救护理。

  做好护理工作还有一个重要的方面:护理理念。好的护理理念不是“我要服务”,而是“我要服务”。可以说这和三大基础理论、护理质量控制、技术操作一样重要。可想而知,天使走进病房给病人讲解护理知识时,面部表情非常严肃,没有一丝笑容,甚至不好意思跟病人说“早上好”。因此,我认为保持和提高护士的礼仪修养是非常重要的,创建医院护理名牌是当前护理工作的重要内容之一。我看了一篇关于北京协和医院护士的报道。去过北京协和医院的病人都是不看医生好三分。患者看到协和医院的护士就有宾至如归的感觉,有患者这样描述:“即使在熙熙攘攘的王府井大街上,也能辨认出协和医院的护士。他们的言谈举止都是独一无二的。”。这是护理的品牌。在现代医疗服务中,面对大量的护理客户,良好的护士礼仪和修养并不是为了成为一种疗效好的良药,而是为了提高医疗质量。我相信,在领导的重视和大家的支持下,通过我们的努力,一定可以打造益阳中心医院优质护理的品牌,加上我们独特的市场优势,客户也可以这样评价我们,即使是在繁华的商业广场,益阳中心医院的护士也是如此,因为他们的举止和举止是不同的。

  冰心说:“爱在左边,同情在右边,走在人生的两边,随时播种,随时开花。这一段距离用花装饰,让佩戴棍棒、刷树叶的行人不感到痛苦,眼泪可以落下,却不难过。”那么,就让我们真诚的公司用我们的爱为患者撑起一片希望的蓝天吧!!

  真心希望大家能给我一些支持和鼓励。不管能不能和护士长竞争,我都愿意把自己最大的能力和热情奉献给中心医院的发展!

  谢谢大家。

  护士长竞聘演讲稿 篇10

尊敬的各位领导:

  大家好!

  很荣幸在xx年这个春暖花开的季节再次站在竞聘演讲台上,首先感激各位领导和同事们的信任和鼓励,给我这次竞聘xx总护士长的勇气。

  本人,xx,xx岁,毕业于xx学校,xx职称,xx年,我作为xx医院的第xx位职工参加工作,到今日的xx医院,已近xx位医护人员。作为医院的一份子,我亲身经历了我院的蓬勃发展和沧桑巨变,很荣幸身在这样一个优秀的团队,因为我们有着英明能干的领导班子和热情积极的同事们,是他们以身作则,严于律己的工作作风激励着我,相互信任,团结向上的氛围感染着我,更是他们崇高的人格影响着我,才使我从当初的`懵懂无知成长到今日,在这里,我得到了的锻炼,除熟练掌握了各种护理技术之外更懂得了不少做人做事的道理。

  在平时的工作中,以饱满的热情,尽职尽则的去完成每一项工作,并带领全院护士从未间断理论知识的学习和护理操作技术和各种文书书写的熟练掌握与规范,在人手紧,工作量大的情景下,我们没有怨天尤人,主动放弃节假日,调整心态,克服困难,任劳任怨,尽努力搞好护理,为患者提供最满意的服务。在全院工作中,为院领导当好参谋与助手,为护理姐妹们当好主管和后盾,经过多年工作的锤炼,培养了自我的协调能力,人际沟通能力,能坚持和维护医患和护患之间良好的关系……

  如果这次我能竞聘成功,我将身体力行,起到表率作用,加强护理管理与考核,合理安排护士,和大家共同学习提高。也因为有着多年来一向患难与共,精炼能干的护理队伍,我有信心将我院的护理工作推上一个新台阶,并竭力为每位护士创造一个轻松和谐的工作氛围,为患者提供一个贴心,安全,舒适的就医环境,为院领导和同事们多年来的支持与鼓励交上一份满意的答卷。

  再次由衷的感激大家!

  护士长竞聘演讲稿 篇11

尊敬的各位领导、各位老师:

  大家好!

  首先我很感谢医院领导给了我一次公平竞争的机会,同时也很感谢各级护士姐妹的培养,使我有勇气站在这里来参加竞聘。

  由刚参加工作时的年少轻狂,到如今的逐步成熟,是医院给我提供了最广阔的发展空间,14年丰富的临床经验积累和领导们的细心栽培使得我信心十足的来参加此次竞选。

  我自信有能力成为一名合格的副护士长,协助护士长做好护理工作。

  首先,我具有丰富的专科护理知识和扎实的专科技术。精通于儿科各种疾病的相关护理及健康教育,并针对各个疾病的特点也有着自己独特的护理方法,这得益于我平时细心的病情观察和护理实践。目前我的小儿穿刺一针见血的比率已达99%以上,得到了患者家属信赖和领导的`好评。

  其次,我热爱本职工作,绝对服从组织安排,能够领会领导意图,虽深知儿科的工作量和它的效益是不成正比的,但我仍默默地在这个岗位上工作了12年,从未要求调转,因为我知道这是组织需要,相信我能坚守岗位。

  再次,我有较好的协调组织能力和独特的沟通技巧,遇事临危不乱,能机智沉着应对,曾多次在突发事件中配合医生合理的组织安排并参与到护理工作,所谓独特,不是能说会道,能言巧辩,而是利用自己丰富的护理知识和娴熟的穿刺技术,良好的服务态度,说服患者使其信服。

  同时,我不断学习,具有创新意识。我从不“安分守己”,喜欢钻研学习探索先进的新鲜的未知的知识领域,从不满足于现状,现代的护理不能局限于通俗的护理模式,所以经常协助护士长出谋划策,改进护理方案。我积极参加各种竞赛,不断的锻炼自己,提高自身修养和专业素质。

  谢谢大家。

  护士长竞聘演讲稿 篇12

尊敬的各位领导、各位老师:

  大家好!首先感谢医院领导给我这次公平竞争的机会,为我提供一个展示自己的平台,我也衷心希望能为医院的发展增添一份色彩,同时一展自己的理想和抱负。

  我叫××,28岁,本科学历,护师职称,现工作于我院心内一科,自参加工作以来, 一直严格要求自己,对工作任劳任怨,无怨无悔,得到了科室领导和病人的一致好评,并取得了一定的成绩,这次之所以参加护士长人才库的竞选,是因为我有以下几方面的有利条件:

  一、热爱护理事业,工作积极认真。自20xx年参加工作以来,我能积极响应医院的号召,参加医院组织的各项活动,任我院礼仪组成员以来,多次组织并参与我院新员工的礼仪培训,参加我院举行的一些大型活动,提升了我院护士的群体形象,展现了我院护士的风采,并在20xx—20xx年护理示范岗位能手创建活动中,被评为“礼仪服务明星岗位能手”。另外作为我院护理技能操作组的一名成员,担负着我院护士的技能操作培训和考核的重任,每个季度一次的护理技能培训和考核,我都能和操作组的每一位老师认真组织,为提升我院护士的操作技能水平、保证护理安全,贡献出自己的一份力量。

  二、服从领导安排,工作任劳任怨。在平常的工作中积极协助护士长做好病房管理工作,自我院开展优质护理服务以来,服从护理部领导和护士长的安排,积极响应医院的号召,充分调动下级护士的积极性,带领下级护士做好病人的基础护理和专科护理,把优质服务作为我们的天职和本分,真正做到“把护士还给病人”,把制度承诺从墙上“请”下来,让优质服务从文件中“走”出来,变被动服务为主动服务,我们经常深入到病房了解病人的心理,了解病人的需求,改善护患关系,通过我们具体的行动,让病人真正的感受到我们的优质服务,品味出优质的所在,经过一段时间优质护理服务的开展,我们科室患者的满意度明显提高了,患者表扬信明显增多了,

  三、具有较强的组织和协调能力:自20xx年担任我院内科团支部书记以来,为团组织的活动出谋划策,组织内科职工参与“歌唱比赛”和“演讲比赛”,并组织内科支部成员组成“护士节约在行动小组”

  如果能够得到领导和同志们的信任,有幸成为护士长后备人才库的一员,我将从以下几个方面做好以后的'工作:

  一、提升自己的整体素质,加强理论知识和专科知识的学习.不断提升自己的业务水平,使自己成为一面旗帜。

  二、提高自己的沟通协调能力,努力协调好医护、护护、护患之间的关系,使以后的护理工作开展起来

  更加的得心应手。

  三、协助护士长做好病房管理工作,把护理安全放在工作的首位,防范和减少护理差错。做好护理安全应从以下两个方面做起:1、掌握病人的病情,只有熟悉了病人的病情,护理起来才能有的放矢,2、做好与患者的沟通,取得患者的信任。使患者流露出真实的想法,及时发现安全隐患。

  四、积极准备创三甲,医院等级评审是我们医院下一步工作的重点之一,也是护理工作重点之一,在护士长的领导下,我会和大家一起对照标准精心准备,尽职尽责,全力以赴做好各项工作,迎接上级的检验,为医院的发展尽自己的一份绵薄之力! 五、协助护士长继续做好优质护理服务,我院的优质护理服务虽然取得了一定的成效,但仅仅只是开局,下一步的工作中,我们要更加努力,从根本上,改革临床护理服务模式,从长远上,提升护士素质和专业能力,充分调动护士工作积极性,紧紧围绕着以病人为中心的主线,实行责任制整体护理,为患者提供全程、全面专业人性化的优质护理服务。

  一路走来,我的成长离不开各位领导和老师的关心和帮助,感谢领导对我的培养,相信我,我会用我的实际行动和成绩回报你们。在以后的工作中我会更加踏实的工作,和我的同事们一起,同心同德、不断学习、与时俱进、开拓进取、为创造医院的辉煌贡献力量!谢谢!

  我叫×××,现年xx岁,大专文化,主管护师。19**年*月×××卫校毕业,分配到县人民医院从事护理工作,200*年xx医科大学函授高护班毕业,同年晋升为护师,先后在内科、外科、儿科、传染科从事临床护理工作。200*年走上护士长岗位,分别在儿科、传染科、外二科担任护士长。

  我竞聘护士长有以下几方面的优势:

  1、热爱护理工作,爱岗敬业,具有为护理事业献身的崇高思想和较高的政治素质。

  2、有21年临床护理和近10年的护理管理经验,在配合医生对急危病人的抢救方面积累了较为丰富的实践经验,具有较高的护理业务水平和灵活的管理方法。

  3、有健康的身体和充沛的精力。

  4、有较强的组织、协调、指挥能力,善于处理医护、护护、护患及兄弟科室之间的关系。

  任期目标:

  1、以病人为中心,提高病人的满意度。

  2、加强护理管理,提高护理质量。

  3、增收节支,提高经济效益。

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