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中层干部竞争上岗演讲稿

时间:2021-04-15 11:39:39 竞争上岗 我要投稿

【精华】中层干部竞争上岗演讲稿三篇

  演讲稿的格式由称谓、开场白、主干、结尾等几部分组成。在学习、工作生活中,我们使用上演讲稿的情况与日俱增,那么你有了解过演讲稿吗?以下是小编收集整理的中层干部竞争上岗演讲稿3篇,欢迎大家分享。

【精华】中层干部竞争上岗演讲稿三篇

中层干部竞争上岗演讲稿 篇1

  分公司为了贯彻总行人事激励约束改革,省级分行,充分体现了“赛马”的不是就业机制“马”,决定以全体起立,并在整个行范围实施 中层干部竞争上岗。 这一次,我竞争上岗是:分会会长。

  根据省分行的改革思路,我行已实施的移动办公“业务,个人业务下沉”的网络功能的战略定位。 当前店铺功能是:个人,单位提供结算,金融服务,营销的个人金融产品品种,扩大个人银行业务,个人客户关系的保护。 网络分为精品网点,多功能网络和一般的网络。 多分支网络目前正在报批的精品店。 作为银行最基本的业务单位网点,经营宗旨是最大限度地提高效率。 20xx年,该银行的业务目标是:“三行动”和省行,为指导分行的经营方针,以加强对网络资源的充分利用保护的内部管理,大力发展个人银行业务和中间业务 提高运作效率的整体网络,努力实现增加4200.0万元储蓄存款,中间业务收入5000万元,利润增加20%,同时完成分配到其他部门的评估指标,以确保没有案件 这一年,没有发生重大事件。

  1,企业客户,提供高质量的客户群占,开辟储蓄存款新的增长点

  该银行位于黄埔大道旁边的西区政府对面,南中国Sea毗邻黄浦江,在他们的地区天河区是行政,生活的中心,附近的居民较密集,客户资源相对丰富的地区 一直是金融机构必争之地。 根据我的行为在中心内的300米,前部和后部,汇集了6个商业银行,金融竞争非常激烈。 经过11多年的发展,该办事处已吸收和积累了大量客户,44000户已客户,超过1.930万元储蓄存款余额,但只有4300元每户存款。 可以看出,虽然个别客户总数办公室,但低端客户的绝大多数,在业务量,导致许多人处理业务,客户等待很长时间,很难吸引和留住高素质 客户存款增长有限。

  为了使储蓄存款有较大幅度增长,我认为:第一,经营好客户。 商业客户,是进行全面的客户评价,根据客户对银行的贡献,以确定的方向和营销方式,客户取舍,并将主要集中在更多的银行客户盈利,从而扩大 网络的盈利能力。 插座应着眼于现有客户和新客户的客户关系管理对多种方式,如股票的客户,客户信息,可以打印每天都在“节能审计清单的重要事项”寻找寻找 该余额达到了一定量的客户帐户,然后通过该帐户获取详细的客户信息,挖掘潜在的VIP客户,新客户,为客户资料的大额存款登记若干规定了详细的前景出纳员,并及时 释放VIP卡,并逐步建立和完善客户档案,促进沟通和联系,加强与客户,全面提高客户服务水平。 为VIP客户提供绿色通道,提醒服务,节日慰问,个人财务咨询及其他贵宾服务,以提高客户的吸引力和凝聚力,提高为VIP客户的会计。 第二,我们必须考虑到银行主动进行积极营销。 营销人员到周围的社区资源,环境的变化,市场趋势等进行认真的调查和分析,及时获取信息,并根据有关资料,积极主动工作 门的脱节 并深入社区,采取了主动向客户到银行。 对于陌生的环境,可以是一个中间人人,尤其是在推介收费在政府部门寻求突破。 第三,根据客户的不同需求,可以提供不同的金融产品的客户,满足客户需求,并不能保证高品质的柜位服务。

  竞争性选择,如果我成功,我的工作目标是:

  随着各项目标和责任分配的任务分行,认真贯彻国家有关财政法规和财务会计规则和中国建设银行和作业程序规定;适当的会计机构,准确,及时和完整的会计信息提供;严格

  劳动岗位,标准的柜台业务部门,以防止反风险的对象,是在合法经营权利,派遣其工作的日常业务,并开展与章定期工作,按照业务提供会计,管理信息; 在根据重大会计事项的会计与管理的规定,在执行上级行制定的各项规范柜台服务标准,改善服务的机构的质量监督检查和整改优越的外部审计发现的问题,和执行 从结果反馈相关部门纠正;做好已被分配到企业改变会计人员职位重要的项目,文件支付监督工作;与会计档案管理办法的会计规定,组织做好工作 会计档案的整理,保管,使用,转移和销毁工作,定期或不定期组织,商业组织已被分配到专业知识和业务技能培训,会计人员;权已被分配到各自的企业开展业务 会计指导;与经营机构已被分配到配合更高的线路,并与财务和会计之间的关系有关的活动以及地方有关部门,根据会计部门定期向小组有关规定,上级行支行 报告工作。

  如果我是竞争性选拔科,成功的销售经理的位置,我会尽自己最大的能力,为今后的销售管理部门的规定的柜台处,经营和服务质量,升级奠定了坚实的基础。 我相信:没有绝望的情况下,只有对绝望的人。 “风知道劲草,”我将在探索未来面对困难,更加朝气蓬勃,更加成功,他们在积极工作,在工作实践中要锻炼,测试。

  通过这个竞争激烈的选择,我想工作,今后,善政,自己的基础上,专门业务和努力。 在现实和务实的理解,在奉献自己的追求,不断进取的斗争中实现市场竞争和提高自身价值。 固可喜,败的胜利,没有遗憾!

  谢谢您!

中层干部竞争上岗演讲稿 篇2

尊敬各位领导:

  大家好!很荣幸踏上竞争上岗的舞台,非常感谢组织和领导给我们提供了宝贵的锻炼机会,同时也感谢同事们的信任支持,我将以良好的心态积极参与竞争,接受组织挑选。

  首先我简单介绍一下自己。我生于xx年xx月,20xx年毕业于xx大学。不知不觉中,在市委组织部已经工作了近7个年头,我也从当初的一介少年而为人父,站在了三十而立的路口上。回首过去,我满怀感激之情,先有父母家人的教诲养育,后有组织的厚爱栽培,前者让我跃出农门,送我进入大学,成长为一个对社会有用的人,后者引导我成为一名人民公仆,提供了一个实现人生价值的大舞台。回想自己成长的经历,满载了组织的关怀和领导同事们的关心,也有很多的幸运和机缘。

  源于这种珍惜和感激,我对个人能力本领怀惶恐之心,始终把学习作为永恒的主题。学以立德、学以增智、学以长才,抓住每一个机会去锻炼提高自己。得益于此,在历次的公选和考试中,我均取得了较好的成绩。xx年公选年轻副县级后备干部,我是当时部里唯一一名入闱的副科级干部。xx年竞争调研科长,以一票之差列第二。xx年全市副县级领导干部公选,我通过了笔试进入了加分程序。xx年参加省委办公厅公开选调考试,从全省800多名应试者中,通过了笔试面试进入了考察程序。

  源于这种珍惜和感激,我对工作怀进取之心,始终兢兢业业、精益求精。在农村科工作的4年多里,我尽心尽力当好参谋助手,不折不扣做好执行帮手,科里近年来的工作始终走在部机关前列,群众贴心人、城乡结对帮扶创五好等多项工作具有较大的社会影响力,得到了市委的高度重视和充分肯定,有关经验做法和新闻报道多次在中央、省级的党报党刊上刊载。实践出真知,经过工作的磨练,我练就了较强的文字综合能力、具有一定的政策理论水平。起草了多个以市委名义下发的文件和重要会议上市领导的讲话稿,发表在《xx人事报》、《xx日报》等各级新闻媒体的报道和理论文章二十余篇;经过工作的磨练,我练就了较强的组织协调能力,具有一定的独立开展工作的经验。在村建工作中,把中央、省委有关精神较好地与萍乡实际相结合,积极建言献策,在政策理解、制定、执行等方面有自己的.见解。在抓落实中,务求实效,一抓到底,参与谋划组织的贴心人活动和三培两带两服务活动得到了苏x、王宪魁等领导的批示。经过工作的磨练,我练就了较强的综合素质,具有一定的开拓创新能力。

  看问题办事情既从宏观全局着眼,又于操作的细微处着手,既从原则上把关,又根据基层实际灵活处理。多次参与市委中心工作,前不久又在省委组织部跟班学习,让我对全市组织工作现状有全面深刻的认识,热点难点心中有数,对哪些工作可以创新,如何创新,有独立的思考。

  源于这种珍惜和感激,我对个人品行修养怀敬畏之心,始终慎言慎行、如履薄冰。工作中坚持原则,廉洁自律,讲大局,服从组织安排。生活中,性格开朗,乐观向上,与人为善,以平常心处世。

  以上是我的一些粗浅设想,说的不对,还请批评指正。这次竞争,我既有不小的压力,更有无穷的动力,胜固可喜,更当勤勉,败亦坦然,我将以平常心对待,一如既往工作,努力提高自己。

中层干部竞争上岗演讲稿 篇3

尊敬的各位领导、同事们:

  大家好!

  我叫东海鱼,现年35岁,中国共产党党员,大专文化。**年3月参加工作,**年12月分配到我乡从事安监和综治工作。

  今天,我能站在这里“展示自已、推销自已”,应感谢组织上给了我这样一个机会。深化干部人事改革,实行中层竞争上岗,是为了提高行政效率,建设一支精干、廉洁、高效的干部队伍,也是为了全面完成乡党委、政府的目标任务提供有力的组织保证,我一定会很好的珍惜和抓住这次机会。今天,我竞聘的岗位是乡综治办副主任(中层正职)一职,希望能得到大家的支持。

  乡综治办是党和政府联系人民群众的桥梁和纽带;是促进社会稳定、保护经济发展的堤坝;是化解矛盾、调处纠纷的前沿阵地,它的主要职责是协调有关职能部门和单位,排查矛盾,化解纠纷,消除一切不稳定因素,确保全乡社会稳定。由于岗位职责和面对群体的特殊性,要求综治办副主任必须具备良好的政治素养、精通的业务水平和一定的组织协调能力。今天,之所以参加这个岗位的竞争,我想自己应该具备以下几个方面的优势:

  一是有较强的敬业精神。参加工作近20年来,造就了我严明的组织纪律性、吃苦耐劳的品质和雷厉风行的工作作风,我想这是干好一切工作的基础。

  二是有良好的政治素养。不管是在部队还是在地方,我都能自觉地去学习政治理论知识,不断提高个人的思想政治素质和辨证思维能力。

  三是有较强的组织协调能力。对工作有计划性、主动性、预见性,具有综合分析、发现并解决问题的能力;具有与各相关单位进行协调工作的能力。

  四是有较熟练的业务水平。在西湾我干了4年的综治工作,对综治业务知识较为熟悉,无论是综治、司法、禁毒还是安监等工作,都能较好完成目标任务,也取得了一定的成绩,曾多次得到上级综治、安监等部门的认可和嘉奖。

  如果我有幸被组织选到乡综治办副主任岗位上工作,我将做好以下工作:

  一是协助乡综治办主任工作,受主任的委托主持综治的日常工作,认真贯彻、宣传党的路线、方针、政策,严格执行法律、法规和规章,贯彻传达上级党委、政府的决定、指示,传达上级综治、政法等部门的有关精神,研究安排综治办的工作。

  二是带领综治办全体工作人员,经常性地开展工作检查,落实工作措施。定期召开工作例会,掌握、分析和预测辖区有关社会稳定动态,并及时向乡党委、政府和上级报告情况。加强对基层人民调解委员会的管理和指导,组织开展纠纷排查,及时调处纠纷。协助乡政府开展依法治理工作、归正人员安置帮教工作、社区矫正工作和社区戒毒(康复)工作等。切实了解和掌握综治办工作人员的思想、学习和工作情况,发现问题及时解决。

  三是完成乡党委、政府交办的其它工作。

  各位领导、同事们,古人云:“不可以一时之得意,而自夸其能;亦不可以一时之失意,而自坠其志。”竞争上岗,有上有下,无论上还是下,我都将以这句话自勉,一如既往的勤奋学习、努力工作。我相信,有领导和同志们的支持,再凭自己的信心、能力和努力是能够胜任乡综治办副主任这个岗位的。

  谢谢大家!

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