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竞争上岗演讲稿

时间:2021-06-02 16:36:51 竞争上岗 我要投稿

【推荐】竞争上岗演讲稿范文5篇

  演讲稿的格式由称谓、开场白、主干、结尾等几部分组成。在当下社会,接触并使用演讲稿的人越来越多,你知道演讲稿怎样才能写的好吗?下面是小编帮大家整理的竞争上岗演讲稿5篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

【推荐】竞争上岗演讲稿范文5篇

竞争上岗演讲稿 篇1

尊敬的各位领导、各位评委:

  大家好!

  今天我有幸再次站在讲台上,参加分公司中层领导干部的竞聘,我感到很荣幸,都是领导信任,同志们支持的结果,在大家充满爱心的工作环境里,我认为我是世界宠儿,世界上最幸福的人,我将不负重望,积极参加竞聘,为石油公司的前进发展尽一份,添一份力。我竞聘的职位是办公室主任职务。

  下面我对自己的基本情况向各位做一简单的介绍。我今年xx岁、中共党员、大学学历。xx年毕业于xxxx大学。xx年12月参加工作,xx年任加油站站长,xx年任油库副主任,xx年任办公室副主任。期间曾经担任过机关支部书记。

  我来到石油系统工作已经整整二十多个春秋了。这些年来,我立足于本职岗位,兢兢业业工作,踏踏实实做人,有幸得到了领导和同事们的关怀和帮助,借此机会,向关心、支持和帮助我的各位领导和同事们表示衷心地感谢。

  我认为我竞聘本职位具有以下优势:

  一、强烈的事业心和工作责任感是我担任本职务所具备的首要条件。只有从心底热爱这项工作才能把工作做好作踏实。

  二、坚持党性、坚持原则,办事公开、公平、公正也是我担任本职务所具备的必要条件。多年从事办公室的工作,对公司的后勤管理比较熟悉,只有不断的完善自己,提高自己的业务水平,才能真正的把工作做到尽善尽美。

  三、工作中我善于集思广益,广泛征求大家意见,又能身体力行,充分发挥自己的主观能动性,创造性地开展工作。也能团结同志,以大局为重,全力支持分公司领导的工作。这都是一个科室领导应该具备的基本素质。

  我的目标和措施是:

  一、科学统筹安排,确保日常事务工作有序开展。办公室是综合协调部门,是信息传递、政策落实、上下内外沟通的重要窗口。既要协助领导处理机关日常事务,又要负责分公司重要文件、制度、报告起草和制订、会议组织等工作;既要落实上级管理部门的有关规定、办法,落实分公司的各项管理制度,又要搞好分公司的公司的后勤管理工作。包括公司车辆管理、职工的生活用水用电管理、环境卫生管理、职工住房管理、办公通讯及劳保用品的管理工作。对外接待、及其它日常行政事务工作;既要做好法律事务、商标管理、合同管理、工商行政事务、分公司各种证照的年审、变更管理,又要完成领导交办的其它工作。我将根据实际情况,进行统筹安排,科学分工,合理调度,认真落实岗位责任制,确保办公室事务性工作井然有序。

  二、当好参谋助手,为领导决策提供科学依据。及时准确地掌握各方面的工作动态,及时地向领导反馈各方面的信息,注重调查分析,主动为领导献计献策,对各种情况进行科学的分析和判断,为领导决策提供可靠的依据。

  三、搞好综合协调,妥善处理方方面面关系。及时传达贯彻公司领导的决策,加强检查督导和指导,促进各项决策的落实。团结办公室人员,调动大家的积极性,认真、科学地搞好领导与领导、科室与科室之间的沟通协调工作,避免出现工作空档,防止互相扯皮、推诿现象发生,力争在服务中显示实力,在工作中形成动力,在创新中增加压力,在协调中凝聚合力。

  四、打牢工作基础,不断加强科室自身建设。

  一是要加强政治理论学习,提高办公室人员的政治觉悟和理论水平;

  二是要加强业务学习,提高办公室人员的业务素质;

  三是要改进工作作风,提高办公室人员工作效率,做到工作上兢兢业业、任劳任怨,按时完成上级交办的各项任务;

  四是要严格办事制度,提高办公室人员的政策水平。

  总而言之,办公室主任的职责就是要在工作中突出协调能力,强化服务意识,确保各项工作落到实处。如果此次竞聘,我有幸成功,我将致力于自己的工作思路中,继续在细节中理清工作思路,当然,竞聘失败也是在所难免的,我会以第一时间从失落的阴影中走出来,在做好基本工作的基础上,再接再厉,为下一次竞聘做准备,为自己的不足加以改正,等待领导的再次审核。我的演讲结束,谢谢大家!

竞争上岗演讲稿 篇2

各位领导、各位同事、各位战友:

  大家好!

  在**分局这个团结又温暖的大家庭里,既有压力,更有动力。如果说几年来我能有所进步的话,那也是各位领导以及同事们指导、帮助和关心、支持的结果。在此,我衷心说声谢谢。

  分局团委书记的职责是负责全局表彰奖励工作;全局队伍建设考核数据统计上报工作;团员发展和青年团委各项工作;分局警营文化活动;领导交办的临时任务等。用自己所学的知识,更好的为警察事业服务,是我一生的理想。今天,我竞聘分局团委书记,就是为了更好的实现这个夙愿!我的竞聘优势是:

  一、我有良好的个人修养。尊重领导,团结同事,工作责任心强、细致认真。上进心强,自学能力强,自尊自爱,对工作对同事有爱心和宽容心。一直以来,我都能以饱满的热情投入到本职工作中去,尽心尽职,毫无怨言。

  二、具有较强的学习适应能力。我今年28岁,精力充沛、思想进步,思维活跃,学习、适应能力强,善于接受新事物,有着敢抓敢管、敢作敢为的性格和雷厉风行的作风。

  三、具备这个岗位需要的学习和创新能力。我非常注重加强岗位需要的管理业务知识的学习和积累。我还注重创新意识的培育,在工作中不断地摸索经验,探索工作新路子,能够创造性的开展各类文体活动和青年工作。

  四、极具亲和力,有较强的团队精神。工作以来,我都能与同事友好相处,对领导尊重,和大家一起营造和谐有序融洽的工作氛围,赢得了大家的信任与支持。

  如果能够得到各位领导和信任,使我继续任分局团委书记,我将在分局党委和团区委、市局团委的领导下,围绕分局中心任务,进一步深化职能定位,充分发挥青年先锋作用,促进青年民警岗位成才岗位建功,形成生动活泼,奋发有为的良好工作局面,我的工作设想如下:

  一、夯实基础,扎实推进。

  1、加强团的基层组织建设。按照《中国共产主义青年团章程》对团的基层组织建设的有关规定,对部分团支部建制进行必要的调整,建立健全团的各级组织,延伸共青团工作的手臂,推动各级团组织建设有形化、制度化、规范化。

  2、提高团干部的能力和水平。按照忠诚党的事业,热爱团的岗位,竭诚服务团员青年的要求,重点提高团干部的组织协调能力、工作创新能力、密切联系团员青年能力,同时进一步加强团干部横向之间的沟通,以拓展思路,努力建设一支“朝气蓬勃,扎实干事”的团干部队伍,不断推进公安机关团组织工作的深入发展。

  3、充分发挥团组织的职能作用。各级团组织充分发挥职能作用,有效调动和激发团员青年民警的工作热情,努力营造岗位立志、岗位成才、岗位建功的良好氛围,号召和鼓励广大团员青年民警充分发挥主力军作用,在各自岗位上争创佳绩、建功立业、展示风采。

  二、以服务青年凝聚青年联系青年为己任,坚持党建带团建,调动青年民警的工作热情和积极性,努力协助分局党委将青年民警培养锻炼成为党和人民满意放心的忠诚卫士。

  1、全面深化“青年文明号”活动。出台全市公安系统“青年文明号”创建实施细则,完善“青年文明号”的创建、公示和管理制度,加大窗口单位及公安基层所队“青年文明号”的创建力度。

  2、扎实推进“青年志愿者”活动。除继续深入广泛地开展“青春奉献”送温暖、“大手拉小手、爱心1+1”等固有品牌活动外,号召和动员了更多的党员民警加入到献爱心的行列中。

  3、大力开展读书活动。把读书活动与公安工作实际相结合,与团员青年成长的需要相结合,引导团员青年围绕本单位、本部门的工作实际,进行重点的学习、讨论,学以致用,帮助团员青年树立终身学习的观念,推动团员青年在学习中成才,深化读书活动。

  4、建立文化人才团队,全力营造和谐警营。从全市公安机关在职民警及辅警人员中,遴选热心于公安文化活动,具有各类公安文化一技之长的,分别建立文学写作类、美术类、书法类、摄影类、文艺类、体育类共六类公安文化人才库。通过开展公安文化实践活动,使广大民警提高自身文化修养,达到陶冶情操、增进身心健康,培育良好职业道德的目的。

  因为山高,我学会了攀登;因为路长,我学会了奔跑;因为热爱,我选择了警察工作;因为执着,我会追求卓越。古希腊力学家阿基米德说过:给我一个支点,我能撬起整个地球。我要说的是:给我一个舞台,我还你十份精彩。说句心里话,作为这次竞争的参与者,我希望获得成功,但绝不回避失败,所荣幸的是我得到了一个机会,拥有了一个公平竞争的平台,经受了一次考验和锻炼,享受了一次快乐。

  我的竞聘报告演讲完毕,谢谢大家!

竞争上岗演讲稿 篇3

各位领导、各位老师:

  上午好!

  我首先感谢领导、老师们的信任和支持,给我这个机会参加竞聘演讲。

  我是一名工作在教学一线的老师,中共党员,大专,小学高级骨干教师,三证一历符合要求,普通话为二级甲等,计算机为现代信息技术高级证。现已执教12年,我竞聘的岗位是语文教师,我之所以竞聘这个岗位,是因为我具有以下的五个优势:

  一、我有一颗热爱教育事业的心。

  我明白教师的苦与累、平凡与无私。没有鲜花陪伴,没有掌声共鸣,没有丰厚的收入,没有豪华的享受,有的只是生活的忙碌,有的只是肩头沉甸甸的责任。但我无悔于自己的选择!我深深爱着教师这一行,用我的汗水,用我的智慧,用我这颗跳动的火热的心!面对着一群天真可爱的孩子,我揣摩着、尝试着,与他们真诚的交流着,就在这样的轨迹中演绎出一片灿烂晴空。

  二、我有较为扎实的专业知识。

  自参加工作以来,我始终不忘学习,勤钻研,善思考,多研究,不断地丰富自己、提高自己。在全国、省、市、区论文竞赛中,多次获奖。由此我坚信我的专业知识对语文教学工作是完全能够胜任的。

  三、我有一定的实践经验。

  我深知语文教师在学校基本学科教学中的地位和作用,明确语文教师的职责、任务与规范,明白语文教师所应必备的素质和要求,悟出并实践过较好的`方法和策略。学校的领导也非常信任我,让我在两年间连续带两个毕业班,毕业班成绩突出,其中xx届毕业生xxx在全区毕业生摸底测试中取得了第一名的好成绩。我也因此两次被评为优秀班主任。20xx年被评为先进教育工作者,20xx年被评为优秀教育工作者。在今年的年度考核中均被评为优秀。

  四、我有较强的工作能力。

  在教学工作中本着为学生服务,把爱献给学生的信条,保持作为教师的言行和风度,踏实教学,关爱学生。经过这十二年的学习和锻炼,我的课堂教学组织能力、对教材的整体驾驭能力、对学生掌握知识的程度的判断分析能力及应变能力都有了很大的提高,完全能胜任语文教学工作。

  五、我有较好的年龄优势。

  我正当青春年华,身体健康,精力旺盛,敬业精神强,能够全身心地投入到自己所热爱的工作中去。

  假如我能够通过竞争上岗,我打算从以下几个方面改进自己的教学工作,提高自己的教学水平。

  1、更加科学规范地做好日常教学工作根据实际情况,在顺应课改潮流的前提下,认真落实各项教学常规工作,确保教学质量稳中有升。

  2、结合语文学科特点和本班学生实际情况,配合学校的校本教研,设计并开展丰富的语文实践活动,进一步拓展学生的视野,培养学生各方面的能力,从而有效的提高学生的语文素养。

  3、加强个人修养,练好基本功。进一步树立自己强烈的事业心和责任感,加强自己的工作能力和工作艺术,顾全大局,维护学校良好形象,努力调动学生的学习积极性,提高教学质量,力争在教学中体现实力,在工作中保持动力,在创新中增加压力,在与学生、同事的交往中凝聚合力。

  领导、老师们,我有信心、有决心搞好语文教学,我将用左肩担着爱我的学生,用我的右肩担着我爱的课堂,执着坚韧地挑起我深爱的老师这一行,为青园的腾飞献出自己的光和热。

竞争上岗演讲稿 篇4

  各位领导,各位同事:

  站在这里参加公司岗位竞聘演讲心情很是激动,感谢领导给予的这种机会让我们能够实现理想体现价值。岗位竞聘制是公司落实总公司关于机构设置和人员编制实施方案精神,推进公司人事制度改革的实际举措,是公司公平公正任人唯贤思路的集中体现,必将提高干部队伍整体素质,促进干部的成长和各项工作顺利开展。作为一名参与者我深感荣幸。

  我竞聘的是大队长,我不认为我不自量力,也不美化为我勇挑重担。有句话说“心有多大,舞台就有多大”,我想通过追求更高的目标来实现人生的价值,通过更为卓越的工作绩效来回报领导对我的关怀和厚爱。

  自从99年从部队退伍进入xx保安公司,八年来历经保安员、班长、中队长、大队长等岗位;工作单位遍及唐山冀东水泥厂、唐山机车厂、摩托罗拉、一汽丰田等大型企业;工作内容包罗站岗执勤、班组管理、后勤采购、业务洽谈、文案写作等。每项工作都认认真真,每个岗位都兢兢业业。我对xx保安产生了深厚感情,倾注了全部心血,在回报公司的同时煅练提高了业务素质及综合能力。

  我认为担任大队长一职我有以下优势:

  我长期在基层工作,非常熟悉保安勤务及班组管理,了解基层队员的思想动态,通过长期的基层班组管理工作实践摸索积累了一定的管理经验,在如何引导队员开展工作,如何协调队员、企业、公司三方关系方面驾熟就轻。

  如何协调同企业的关系是基层管理必须面对的一个问题,我接触过的企业主管对我都有着不错的评价,站在公司队员根本利益前提上尽最大可能为企业主管减轻工作压力是搞好企业关系的法宝,我能坚持这种思想并使其更为完善。

  我当兵出身,有着良好的军事素质,熟练掌握军事教官的“会讲解、会示范、会纠正、会做思想工作”的四会标准,对组织班组训练,提高队员的军事素质有一定的水平。

  我有一定的文学写作功底,曾在《中国保安》等杂志上发表多篇宣传文章,对整理队伍管理工作材料,宣传保安业大好形势,促进队伍工作积极性,拓展保安市场有着积极意义。

  我能熟练使用各种办公设备,掌握word、excel等商务办公软件,photoshop,coreidraw等平面设计软件的使用,对提高工作效率和质量有很大的帮助。

  我是个文艺爱好者,具备一定的识谱能力和乐器演奏基础,有组织参与文娱活动的热情和经验,能调剂队员业余文化生活,营造温馨的工作生活氛围。

  最为重要的是我对保安工作的热爱和对xx保安的忠诚,自从部队来到公司,我便把保安公司作为自己的家,把保安工作作为毕生的事业追求。八年来经历不少动荡和诱惑,我始终没有放弃,借用《士兵突击》里的一句台词,“不抛弃、不放弃”是我的处世准则。

  如果我能竞聘上大队长,我将从以下几个方面开展工作:

  大队管理工作千头万绪,单靠一个人不可能做到面面俱到,选好副手,依靠班长骨干开展工作是关键。大队长工作的一项重要内容便是培养一批高素质的基层管理人才。首先在对骨干的选拔上应本着“任人唯贤”这一原则,严把思想品质关。在责任意识、综合素质、业务技能、管理水平、创新意识、实干精神等方面都要进行考评,把优秀的骨干力量放到重要的工作岗位上去。平时注意严抓对骨干的教育培训与考核;勤开会,多谈心,随时掌握骨干思想动态;定期对骨干的军体素质、业务技能和工作成绩进行考核评估,优胜劣汰,给予适当的压力以保证骨干旺盛的工作干劲。

竞争上岗演讲稿 篇5

各位领导、同志们:

  大家好

  首先我要感谢局党组以及各位领导和同志们给我提供了参加竞岗,展示自我的机会。

  我之所以参加这次竞岗基于两方面的原因:一是“公开、公平、公正、择优”的竞岗给了我一次新的机遇和挑战。二是通过竞岗找到适合自己的岗位,充分施展个人才能,更好的为工商事业服务。所以我这次竞岗无论成功与否,我都愿意做一次推荐自我。我将把它作为一次和大家学习和交流的好机会。

  今天本人竞争的岗位是县局市场监督管理股股长。我认为这一岗位是比较适合我。一是县局有一个坚强务实的领导班子;二是县局有一支政治过硬,作风硬,业务素质高的工商行政管理队伍;三是本人有二十七年如一日的勤奋踏实的工商工作基础。四是本人有一年的市场监督规范管理工作经验,更因为有我们在监管社会主义大市场这个舞台上建立起来的同甘苦、共命运、同喜、同乐、同忧、同舟共济的深厚的手足情谊。

  市管股长这个岗位,对我既熟悉有陌生,熟悉的是自己在这个岗位上战斗过短暂的一年,直至今日。陌生的是随着工商行政管理工作的不断发展,市管股长肩上的担子更加沉重了,这表面上是一个困难,担实际上是一个优势。“工作背后是责任”,工作就是责任的读后感。正因为这样,自己才明白自己的责任,才明确前进的方向。

  本人83年参加工商工作,曾经在**分局、**检查站、**检查站、**工商所等基层单位工作过;参加过政府第一次工业普查、**社教工作队、**农村税费改革工作队。27年工商工作积淀的业务能力和经验,以及较强的责任心,踏实的工作作风,使我对干好市管股长这一岗位充满自信。

  如果我竞岗成功,促进全局本职业务工作发展是自己的最终目的。

  1、在工作指导上, 从做出具体事物转变为既要做好具体工作,又要想办法参与了解全局工作,才能更好的促进全县市场监督管理工作的开展。

  2、在工作业务中,从简单上传下达, 转变为注重信息的综合处理和可操作性,以提高工作实效。 从被动服务转变为主动抓问题,不仅要为上级服务,更要为基层服务, 围绕工作疑点、难点作文章, 提出合理建议。

  3、在作风上, 从坐在机关股室转变为深入基层,了解实情,调研好第一手材料,科学安排,以解决好实际问题。

  这次竞争上岗,是对自己的一次考验, 本人定会做到兢兢业业抓业务,尽职尽责为工作。忠于党,忠于祖国,忠于人民;忠于工商行政管理事业! 谢谢大家!

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